Einleitung
__________________________________________________________________
Verdämmt gute Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter:innen im Bereich Beschaffung und Produktionsplanung
- Verantwortung für das Bestandsmanagement zur Sicherstellung der Materialverfügbarkeit sowie zur Optimierung der Bestandsstruktur
- Entwicklung und Umsetzung eines aussagekräftigen Kennzahlen- und Steuerungssystems
- Identifizierung und Umsetzung von Optimierungspotentialen
- Aktive Unterstützung im Tagesgeschäft der Materialplanung
- Mitarbeit sowie Leitung von Projekten im Bereich Logistik
- Koordination und Steuerung konzerninterner und europaweiter Materialflüsse
Verdämmt gutes Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Controlling, Logistik oder ähnlichem
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Supply Chain, Beschaffung und / oder der Produktionsplanung
- Idealerweise mehrjährige Führungserfahrung
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (SAP) und sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitswei
- Eigeninitiative sowie Selbstverantwortung und Durchsetzungskraft
Verdämmt gute Benefits:
30 Tage Urlaub
Zeit zum Auftanken: Durch unsere großzügige Urlaubstage-Regelung können Sie neue Energie tanken und sich von der Arbeit erholen.
Flexible Arbeitszeiten
Flexible und planbare Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Karriere und Privatleben.
Homeoffice
Unsere Home Office Möglichkeit ermöglichen Ihnen maximale Flexibilität.
Altersvorsorge
Wir bieten Ihnen eine attraktive Altersvorsorge, um Ihre Zukunft finanziell abzusichern.
JobRad
Mit unserem Jobrad können Sie sich nicht nur aktiv für den Klimaschutz engagieren, sondern auch Ihre Fitness fördern und abseits von Staus entspannt zur Arbeit fahren.
Firmenfitness
Wir fördern Ihre körperliche Gesundheit und Ihr Wohlbefinden durch eine großzügige finanzielle Bezuschussung an einer Mitgliedschaft in tausenden teilnehmenden Fitness- oder Gesundheitsstudios.
Frisches Obst & kostenfreie Getränke
Mit frischem Obst und kostenfreien Getränken fördern wir Ihre Gesundheit und unterstützen Sie dabei, einen ausgewogenen Lebensstil am Arbeitsplatz zu führen und Ihre Vitalität zu steigern.
Prävention & Gesundheitsförderung
Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Daher unterstützen wir Sie durch verschiedene Gesundheitsförderungsprogrammen.
Mitarbeiterparkplatz
Parkplatzgarantie: Mit unseren Mitarbeiter:innenparkplätzen stellen wir sicher, dass Sie immer einen freien Parkplatz zur Verfügung haben.
Teamspirit & kollegiale Arbeitsatmosphäre
Wir fördern ein Gemeinschaftsgefühl, in dem wir als Team zusammenarbeiten, uns unterstützen und gemeinsam Erfolge feiern.
Nachhaltigkeit & Soziales Engagement
Nachhaltige Veränderungen bewirken: Alle Mitarbeiter:innen haben jederzeit die Möglichkeit, aktiv an Lösungen für soziale und ökologische Herausforderungen mitzuwirken und positive Veränderungen zu bewirken.
Kontakt
Kommen Sie zu URSA und entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns weiter!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
URSA Deutschland GmbH
Frau Loreen Naujox
Human Resources
Carl-Friedrich-Benz-Str. 46 – 48
04509 Delitzsch